BOVAG doet de vakbonden het voorstel voor een kortlopende cao van acht maanden, die in ieder geval een inflatiecompensatie biedt in de vorm van een loonsverhoging van 6 procent op 1 januari 2024.

Met het voorstel wil BOVAG de impasse doorbreken die is ontstaan nadat het onderhandelingsresultaat voor een nieuwe cao voor de motorvoertuigen- en tweewielerbedrijven werd afgewezen door de vakbondsleden.

Verwachtingen

BOVAG heeft het cao-bod op 20 december neergelegd bij de vakbonden en gevraagd om een spoedig antwoord. BOVAG stelt dat het aanbod recht doet aan gewekte verwachtingen bij en beloftes aan werknemers.

Deel dit artikel op​

Geef een reactie

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Laatste nieuws
15 mei 2026
ACM biedt bedrijven duidelijkheid over data delen met leidraad
15 mei 2026
Alle tools voor de lokale ondernemer
14 mei 2026
Automechanika Frankfurt 2026: emotie, beleving en jong talent
14 mei 2026
‘Omzet is geen winst’
13 mei 2026
Blanke lak Sikkens als onderdeel Optima-systeem
13 mei 2026
Succesvolle start Aumovio als zelfstandig bedrijf
Meest bekeken berichten
Recente reacties