De Rabobank is door de rechter teruggefloten nadat het de leaseauto van 29 medewerkers van drie lokale vestigingen wilde afnemen. Niet rechtsgeldig, oordeelde de rechter.
Door een reorganisatie werd de macht van deze lokale banken ingeperkt. Een nieuwe leaseregeling hoorde tot het pakket maatregelen. Daardoor verloren medewerkers die zakelijk minder dan twintigduizend kilometer reden het recht op een leaseauto. 29 Rabobank-medewerkers spanden daarop een rechtszaak aan tegen de bank.
0 reacties
Alleen als een arbeidsovereenkomst melding maakt van het ter beschikking stellen van een auto “voor zover en zolang dat noodzakelijk is” voor uitoefening van de werkzaamheden kan de werkgever (bij wijziging van de werkzaamheden) met succes de auto terugvorderen. Elke andere toezegging geldt als arbeidsvoorwaarde, die inname van de auto alleen met goedvinden van de medewerker kan worden aangepast of ingetrokken. Kortom: Rabo zou er goed aan doen een vergelijk te treffen met de medewerkers, b.v. met een gesponsorde private-lease.